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第二百三十一章 可以预见的疯狂忙碌(四季酒191)

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而合的。

  他们当然不会将那样恐怖的工作量放在阿梦一个人的身上,不是因为她一个人完成不了那项工作,而是即便她一个人殚精竭虑地完成了那项工作,对于她,对于团队,又有什么价值呢?她将时间花在自我提升上,才是她现阶段能够为团队提供的最大价值。

  让她承担一部分团队的工作,并不是为了压榨她的劳动力,一个任务总是有千万种方法去完成的。

  即便不用机械人,他们多花一点时间,选择合适的人选进行教导,对他们的能力和忠心反复进行考验,再将任务交托给他们,照样能够通过代代相传的方式完成民众的教化。

  通过机械人老师来建立学堂和图书馆,让更多人能够在同一时间接受教育,这个行动计划,本身就是阿梦自己通过自己的思考,还有擅长的解决方式定下来的,这是团队的所有成员所默许的,每个人都可以通过自己擅长的方式解决自己所遇到的问题,

  因为只有在利用自己的能力制定计划,执行计划,解决问题的过程中,每个人才能充分的意识到自己的天赋对于自己究竟意味着什么,自己对于天赋能力的掌握究竟走到了哪个阶段了。

  也许在普通员工的眼中,天赋能力是分三六九等的,但是在姜若兰和鲁班二世他们这种资深员工的眼中,没有什么好的天赋能力,或者差的天赋能力,只有不会使用自己能力的人。

  再好的天赋,如果落在一个不会使用的人手里,最终也会变成浪费。

  同样是拥有机关术天赋的人,有的人用天赋进行创造,在他们的手中会诞生很多美好的工具,让文明走向更璀璨的方向,但是同样也有很多人用自己的天赋设计毁灭性的的武器,这些武器对文明进行毁坏,将原本好的东西变成破烂不堪的残渣,有时候甚至会让一个位面的文明陷入无可挽回的绝境。

  同样是拥有魅惑天赋的人,有的人用自己的天赋帮助别人,他们能够看见别人的软弱疲惫,能够为他们提供帮助,让他们走出低谷。而有的人却用自己的言语蛊惑人心,摧残别人心中美好的存在,让他们陷入迷惑,毁坏原本和谐美好的生活。

  同样的天赋,在不同的使用者手中,会造成截然不同的后果。前者有,后者也有,而且因为建立和创造的难

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